項(xiàng)目商務(wù)經(jīng)理 |
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四川興中達(dá)建設(shè)工程有限公司 |
| 職位描述 |
| 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的內(nèi)部交底和履約責(zé)任的內(nèi)部分解，并對(duì)責(zé)任人的履約能力、行為進(jìn)行監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)工程的預(yù)、決算編制，配合公司成控部門辦理價(jià)格確認(rèn)的有關(guān)手續(xù)。負(fù)責(zé)完成工作量的統(tǒng)計(jì)、報(bào)量的審定，并組織向業(yè)主申報(bào)確認(rèn)。 2、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)索賠、洽商、變更增量的預(yù)算編制，及時(shí)組織辦理增加工作量的確認(rèn)手續(xù)。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書規(guī)定范圍內(nèi)的成本核算，合理控制項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，定期實(shí)行成本核算分析，并向項(xiàng)目經(jīng)理提供改進(jìn)成本控制的辦法和建議。 4、做好分包工程的費(fèi)用管理、成本核算及費(fèi)用結(jié)算。 5、成本核算審核，整理成本核算資料。審核對(duì)內(nèi)外各類成本費(fèi)用開(kāi)支的合理性、合法性并。定期進(jìn)行成本分析。 6、審批材料采購(gòu)計(jì)劃（周、月材料計(jì)劃，做到供料有計(jì)劃。按工期和需要同生產(chǎn)經(jīng)理共同編制材料進(jìn)度供應(yīng)計(jì)劃）。 7、分供商選擇及合同管理。負(fù)責(zé)分供商選擇及合同管理工作。按照公司相關(guān)文件要求以及項(xiàng)目策劃、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度情況按時(shí)完成分供商選擇工作（重點(diǎn)是合同談判）；負(fù)責(zé)合同交底、分供商結(jié)算工作。 8、成本管理。負(fù)責(zé)成本測(cè)算和成本控制等成本管理工作。負(fù)責(zé)開(kāi)工后的成本測(cè)算、施工過(guò)程中的成本控制、階段成本分析等；負(fù)責(zé)物資用量控制、階段盤點(diǎn)等物資管理工作。 9、二次經(jīng)營(yíng)工作及業(yè)主結(jié)算工作。具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同管理、造價(jià)確定以及二次經(jīng)營(yíng)等事務(wù)的日常工作。同技術(shù)部門密切配合，深入研究招標(biāo)文件、投標(biāo)文件、圖紙、清單等，編制具有可操作性的二次經(jīng)營(yíng)方案并認(rèn)真執(zhí)行并不斷調(diào)整；及時(shí)收集資料、編制業(yè)主結(jié)算文件，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。 任職要求： 1、工作認(rèn)真、能吃苦耐勞、有責(zé)任心、上進(jìn)心、適應(yīng)項(xiàng)目工作環(huán)境。 2、本科及以上學(xué)歷，造價(jià)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 3、熟練使用AutoCAD、Office、宏業(yè)，廣聯(lián)達(dá)軟件。 4、施工單位同崗位工作3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉2013建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范；四川2020建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)定額計(jì)算規(guī)則。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-10000元 |
| 專業(yè)要求： | 工程造價(jià)管理 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 3年 |
| 學(xué)歷要求： | 大學(xué)本科 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 無(wú) | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 眉山市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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